（刘国权/文）为深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，切实把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量，进一步教育引导我校广大党员干部牢固树立以人民为中心的发展思想，我校党委高位部署、科学研究、专班推动、持续关注、彻底解决多项师生关注的民生疑难问题，有力增强师生获得感、幸福感、安全感。

一是妥善解决学校家属楼历史遗留问题，保障师生群众“安居”。近两年来，在学校党委的正确领导下，后勤、审计、财务、国资等多部门部门联动，以极大力度推动江北校区职工住宅建设项目结算、江南校区家属区与校区物理隔离、原阿城校区家属区供热等问题解决。尤其是2022年以来，新一届领导班子本着“新官必须理旧账”的原则，勇于担当作为，针对时间长达10年的江北校职工住宅建设项目结算难题，带头与项目承建单位进行多轮谈判协商，最终与项目承建单位达成解决问题意向，双方签订有关承诺和协议，为学校减少了损失。针对原阿城校区家属区供热问题，学校党委召开专门会议，研究工作措施；后勤、产业、国资、财务等部门分工协作，积极开展分户供热改造、热费催缴、对家属区教职工进行解释说明等工作，逐步化解问题、疏导情绪。加强与省教育厅、哈尔滨市政府等上级部门沟通，积极与阿城区政府探讨解决方式，开展区校战略合作，并将“三供一业”移交阿城区政府，从根本上解决了阿城家属区供热问题。

二是有效解决师生员工用餐拥挤难题，保障师生员工“足食”。学校在大力提升江南百谷园食堂、江北滨湖园三楼经营环境和管理模式的基础上，进一步盘活闲置资产，分区设计改造装修，打造饺子园、面园餐厅特色区、教工餐厅区、民族餐厅区等，进一步提升就餐环境和服务品质。同时，专门成立由分管产业工作校领导、产业处、校办、国资处、财务处、纪委办等部门负责人和学校法律顾问参加的江南校区贵宾楼出租到期清退工作小组，经了解核实、账目确认、谈判协商、会议研究等环节，与承租人达成解决问题意向，成功开展清退工作。清退工作完成后，将增加师生用餐座位一千余个，切实拓宽江南校区师生用餐面积和空间。

三是切实解决师生员工在校学习生活工作其他困扰，保障师生员工“乐业”。主题教育期间，学校党委本着边学习、边调研、边检视、边整改，持续推动党史学习教育常态化长效化“我为群众办实事”实践活动，进一步推进校医院绩效分配改革，拓展服务项目、更新医疗设备、激发员工活力，提升师生员工就医体验；充分落实学校福利政策，科学调整教职工用餐标准，提高用餐质量，增强师生员工幸福感和获得感；引进国有公交企业进校服务，实施通勤车服务外包，让师生交通安全更有保障；持续升级改造教职工活动中心，加大“教职工之家”建设力度；加速加强“智慧校园”建设，推进校园信息化建设，提升校园信息化水平，扎扎实实为师生员工办实事、好事儿。

在接下来的工作中，学校将继续贯彻落实“学思想、强党性、重实践、建新功”的主题教育总要求，学思用贯通、知信行统一，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效，坚持一切为了人民、一切依靠人民，自觉问计于民、问需于民，始终同人民同呼吸、共命运、心连心，着力解决师生群众急难愁盼问题，把惠民生、暖民心、顺民意的工作做到师生群众心坎上。