为加强学校高层次人才队伍建设，激发人才创新创造活力，凝聚学校事业发展动能，12月25日下午，学校在行知楼1015会议室进行引进人才聘期考核会议，对物理与电子工程学院教授王晖进行聘期评估考核。校长蒋鲲出席会议并讲话。我校党委常委、副校长李林，哈尔滨工业大学航天学院副院长、教授董永康，吉林大学电子科学与工程学院副院长、教授沈亮，吉林大学电子科学与工程学院教授李贤斌及我校人事处负责同志参加会议，会议由李林主持。

会上，蒋鲲代表学校对董永康一行3位专家的到来表示热烈欢迎，并简要介绍学校和物理与电子工程学院学科建设及人才引进情况。王晖结合人才引进协议约定的岗位职责、工作目标和工作任务，从承担科研项目、发表学术论文、人才培养、学科及研究平台建设等多个方面汇报本人在聘期内开展的主要工作、取得的成果以及未来的科研突破方向与目标。汇报结束后，考核专家就报告进行提问，并对王晖聘期内工作进行评价，对下一个聘期规划提出意见和建议。

此次引进人才聘期考核，是我校人才政策出台后针对引进人才的首次聘期考核，学校后续将对引进人才开展中期评估和聘期考核。人才是第一资源，是高质量发展最强、最持久的动力。学校将深入实施人才强校战略，全方位培养、引进、用好人才，加快建设引领学校高质量发展的人才队伍，为全面推进“国内一流师范大学”建设提供智力支持和人才保证。

（齐鑫/文）